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Dirk Taglieber beim Sicherheits-Fachkongress anlässlich der SICHERHEIT 2009, 17. Fachmesse für Sicherheit in Zürich

Die Vermeidung verhaltensbedingter Unfälle durch den Ansatz der Einstellungs-und Verhaltensänderung EVprocess®A stand im Mittelpunkt von Dirk Tagliebers Vortrag. 60 Teilnehmer aus überwiegend Schweizer Firmen folgten seinen Ausführungen und zeigten sich offen für neue Wege in der Arbeitssicherheit. Der Kongress ist aus Dirk Tagliebers Sicht gut organisiert, gut besucht, zieht hochkarätiges Fachpublikum an und ist allen […]

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Frohes Jahr 2010! – Cartoon des Monats Januar

Frohes Jahr 2010!
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Fröhliche Weihnachten – Cartoon des Monats Dezember

Fröhliche Weihnachten
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Mit Standards gegen Sisyphos – Cartoon des Monats November

Mit Standards gegen Sisyphos
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ttt: Tipps, Trends, Themen vom Coach – Thema: Stress-Symptom „Übermäßiges Verantwortungsgefühl bei Führungskräften“

In unserer neuen Rubrik „ttt: Tipps, Trends, Themen vom Coach“ erläutert Bernd Taglieber künftig häufige Fragestellungen aus seinen Coachingsitzungen und gibt Anregungen, die vielleicht auch für Ihren Alltag bereichernd sind. Ausgangslage: Wer kennt sie nicht: Führungskräfte, die nicht von der Arbeit wegkommen, die nichts abgeben können – Menschen, die sich bis zur Schädigung der eigenen […]

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Sau durchs Dorf – Cartoon des Monats Oktober

Sau durchs Dorf
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Telefonworkshop Qualität

Am Dienstag, den 10. November 2015 von 16.00 – 17.30 Uhr, bietet t&t einen Telefonworkshop zum Thema Qualität an: “Faktor Mensch – Möglichkeiten, verhaltensbedingten Fehlern zu begegnen” Unternehmen in Deutschland und im deutschsprachigen Ausland haben meist viel in das Thema Qualität investiert. Vor allem sind es technische Maßnahmen, die ergriffen werden, wenn es zu Qualitätsproblemen […]

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Das Sommerloch – Cartoon des Monats September

„Willkommen zurück aus dem Sommerloch – wir wünschen allen, dass es weiter bergauf geht!“

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Nach dem Kommunikationstraining – Cartoon des Monats August

Meist entpuppt es sich als Illusion, man könne eingefahrene Verhaltensweisen schnell ändern. Das Verändern von Gewohnheitsmustern braucht Zeit, Mut und innere Motivation.

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Erfolgreiche abteilungs- oder unternehmensweite Qualitätsoffensiven (Videoclip)

Was sind die Erfolgsfaktoren, die ausschlaggebend sind, um eine Offensive zur Verbesserung der Qualität, tatsächlich erfolgreich werden zu lassen? Worin unterscheiden sich erfolgreiche von nicht-erfolgreichen Offensiven? Was ist nötig, damit Offensiven nachhaltig wirksam werden? Die Beantwortung dieser Fragen sind Kernthemen von t&t. Sehen Sie dazu einen Ausschnitt von einem Vortrag im Rahmen des DGQ-Regionalkreises Regensburg […]

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